L’entretien d’embauche

À la demande d’une internaute, un nouvel article sur les entretiens d’embauche.
Bonne chance et bon courage à tous.

L’ entretien d’embauche

Au cours d’un entretien de recrutement, il n’est pas toujours facile de savoir ce que votre interlocuteur pense de votre candidature.

Pourtant, certains signes ne trompent pas. Découvrez comment savoir si vous avez fait bonne impression et si vous avez une chance de décrocher le poste… Ou si vous allez devoir continuer vos recherches parce que votre entretien d’embauche est raté.

Voici 03 signes d’un entretien d’embauche raté :

1️⃣ Le monologue

Un entretien de recrutement est un échange, avec un interlocuteur qui vous pose des questions et rebondit sur ce que vous dites. Si ce n’est pas le cas, c’est-à-dire que soit le recruteur n’a plus de questions soit vous faîtes un monologue, c’est souvent un indice qu’il n’est pas intéressé et que votre candidature risque de passer à la trappe.

2️⃣ L’ absence de questions

L’entretien d’embauche est un échange. Pour démontrer votre motivation de décrocher l’emploi pour lequel vous avez postulé, il est important que vous posiez des questions au recruteur sur le fonctionnement de l’entreprise, les contours du poste ou les formations proposées par exemple.

Préparez à l’avance quelques questions pour ne pas sécher le jour J et sortir du lot. L’absence totale de questions pourrait être prise comme un manque d’intérêt et de motivation et donc aboutir à un entretien raté.

3️⃣ Le langage corporel est fermé

Les recruteurs ont l’habitude de déchiffrer les signaux non verbaux des candidats. Vous pouvez aussi utiliser cette technique pour savoir si vous avez une chance de décrocher le job. Une personne intéressée sera plutôt penchée en avant, avec un langage corporel animé et des expressions ouvertes. Si votre interlocuteur a les bras 5croisés, est affalé contre le dossier de son fauteuil et semble s’ennuyer, vous n’allez sans doute pas rejoindre l’entreprise.

PS : Si vous souhaitez vous faire accompagner dans votre recherche d’opportunités professionnelles n’hésitez pas à nous contacter.

📢 Avez-vous d’autres signes à partager ? Échangeons en commentaire.
————————————
😉😉 Goré Paul Richmond Chargé de recrutement et coach en emploi.