Description de l'emploi
About CNFA:
CNFA is an international agricultural development organization that specializes in the design and implementation of sustainable, enterprise-based agrarian initiatives. We work with businesses, foundations, governments, and communities to build customized local and global partnerships that meet the world’s growing demand for food. Since our inception in 1985, we have designed and implemented enterprise-based agricultural development initiatives to facilitate market access, enhance agribusiness competitiveness, increase productivity, and improve access to inputs and financing in 47 countries worldwide.
Project Background:
Feed the Future Mali Sugu Yiriwa, funded by USAID, is a five-year Activity, launched in early 2021 and implemented by the CNFA. It aims to empower private and public market players in 46 municipalities in the Sikasso sub-area to bring about sustainable and systemic change in the entire market system. Interventions aim to remove constraints and foster beneficial relationships across the market system, transforming it from fragmented and informal to dynamic, organized and inclusive. The Activity is being implemented by a consortium composed of CNFA (Cultivating New Frontiers in Agriculture), MALIMARK and Helen Keller International (HKI).
Sugu Yiriwa’s goal is to strengthen market systems to sustainably improve household incomes and nutritional status.
To achieve this vision, Sugu Yiriwa will engage and strengthen market players to achieve results on three mutually reinforcing components:
- Component 1: Improving market access and trade links
- Component 2: Improve access to and use of quality inputs and services that will be affordable
- Component 3: Increasing Market Demand for The Consumption of Nutritious and Safe Foods
The activity targets the value chains that are supported by Sugu Yiriwa: Mil/Sorghum, cowpea, maize, rice, small ruminants, poultry and horticulture. The final decision on the value chains on which the activity will focus will be made in the coming months on the basis of market opportunities.
Job Location:
Sikasso, Mali
Duties and Responsibilities:
Working under the direct supervision of the Chief of Party (COP), the Gender and Youth Specialist will perform duties including but not limited to the following:
- Providing professional, technical and advisory services to staff and program to promote women empowerment, gender equality and youth inclusion;
- Lead the design and implementation of a plan of interventions to ensure active participation and support of identified women and youth in Sene Sugu activities;
- Consult with the MEL team to ensure the targeted numbers of women and youth are achieved through program cross cutting interventions or stand alone activities;
- Prepare a plan of support to women and youth “Relais Communitaires” or the points of contacts at the village level;
- Identify and work with other projects to build on work already done, or planned, for better use of resources;
- Ensuring measurement, recording and interpretation of specific gender and youth indicators;
- Prepare summary notes, assessment reports addressing gender and youth inclusion issues;
- Serving as the lead adviser in identifying, developing and implementing gender and youth mainstreaming and empowerments in all of the program activities in coordination with Sene Sugu technical components team members;
- Leading the design and
- implementation of the assessments and studies that aim to identify the contextual and socio – cultural aspects influencing gender equality and youth inclusion in project activities;
- Reviewing desk research documents addressing gender sensitivity and youth inclusion;
- Coordinate closely with the program’s technical teams and service providers on the design and dissemination of culturally sensitive social behaviour change messages that address women and youth inclusion and empowerment;
- In close coordination with the technical teams, ensure that the activities implemented will include gender and youth inclusion and empowerment dimensions, with consideration to the “Do no harm” principle guidelines;
- Coordinate with the the communication and social behavior change team and other stakeholders on the design and implementation of capacity building activities to increase women and youth market accessibility;
- Assist youth and women market actors in accessing financial and market opportunities
- Any other tasks as assigned by the COP or designee
Key Qualifications:
- A Master’s degree in sociology or related studies;
- Minimum of 5 years’ experience in the design and implementation of youth and gender – sensitive community level USAID funded program;
- Demonstrated deep understanding of gender and youth norms and context in Mali. Knowledge of issues that block effective youth and gender access to and participation in agricultural market opportunities;
- Extensive knowledge of gender and youth mainstreaming in agricultural markets and rural development;
- Proven record of experience in facilitating access to credit to women and youth;
- Proven experience in participatory data collection, monitoring and evaluation with a focus on youth, gender;
- Experience in building the capacity of stakeholders and project staff to facilitate women and youth integration and empowerment;
- Working proficiency in English required. Fluency in French is strongly desired.
To apply for this position, please submit your detailed CV and a cover letter to applications@cnfa-mali.org by April 18, 2022 close of business.
This position is open to Malian Nationals or Residents of Mali only.
Termes de Reference
Specialiste du Genre et de la Jeunesse
Feed the Future Mali Sugu Yiriwa
Sous zone de Sikasso
A propos de CNFA
CNFA est une organisation internationale de développement agricole spécialisée dans la conception et la mise en œuvre d’initiatives agraires durables, basées sur l’établissement des entreprises. Nous travaillons avec des entreprises, des fondations, des gouvernements et des communautés pour établir des partenariats locaux et mondiaux personnalisés qui répondent à la demande croissante de produits alimentaires dans le monde. Depuis notre création en 1985, nous avons conçu et mis en œuvre des initiatives de développement agricole basées sur l’établissement des entreprises pour faciliter l’accès au marché, renforcer la compétitivité de l’agroalimentaire, augmenter la productivité et améliorer l’accès aux intrants et au financement dans 47 pays du monde entier.
Context du Projet
Feed the Future Mali Sugu Yiriwa, financé par USAID, (désormais Sugu Yiriwa) est une activité de cinq ans, lancée début 2021 et mise en œuvre par le CNFA. Elle vise à responsabiliser les acteurs privés et publics du marché dans 46 communes de la sous-région de Sikasso afin d’apporter un changement durable et systémique à l’ensemble du système de marché. Les interventions visent à supprimer les contraintes et à favoriser les relations bénéfiques à travers le système de marché, le transformant de fragmenté et informel en dynamique, organisé et inclusif
L’activité est mise en œuvre par un consortium composé de CNFA (Cultivating New Frontiers in Agriculture), MALIMARK et Helen Keller International (HKI).
L’objectif de Sugu Yiriwa est de renforcer les systèmes de marché afin d’améliorer durablement les revenus des ménages et leur statut nutritionnel.
Pour atteindre cette vision, Sugu Yiriwa engagera et renforcera les acteurs du marché pour obtenir des résultats sur trois composantes qui se renforcent mutuellement :
– Composante 1 : améliorer l’accès au marché et les liens commerciaux.
– Composante 2 : Améliorer l’accès et l’utilisation d’intrants et de services de qualité qui seront abordables.
– Composante 3 : Augmenter la demande du marché pour la consommation d’aliments nutritifs et sûrs.
L’activité cible les chaînes de valeur qui sont soutenues par Sugu Yiriwa : Mil/Sorgho, niébé, maïs, riz, petits ruminants, volaille et horticulture. La décision finale sur les chaînes de valeur sur lesquelles l’activité se concentrera sera prise dans les mois à venir sur la base des opportunités du marché.
Lieu de travail:
Sikasso, Mali
Poste et responsabilités:
Travaillant sous la supervision directe du Chef de Projet (CdP), le Specialiste du Genre et de la Jeunesse exercera les fonctions suivantes, sans toutefois s’y limiter :
- Fournir des services professionnels, techniques et consultatifs au personnel et au programme pour promouvoir l’autonomisation des femmes, l’égalité des sexes et l’inclusion des jeunes ;
- Diriger la conception et la mise en œuvre d’un plan d’interventions pour assurer la participation active et le soutien des femmes et des jeunes identifiés dans les activités de Sene Sugu ;
- Coordonner avec l’équipe MEL pour s’assurer que le nombre de femmes et de jeunes ciblés est atteint par le biais d’interventions transversales du programme ou d’activités autonomes ;
- Préparer un plan de soutien aux femmes et aux jeunes « Relais Communitaires » ou aux points de contact au niveau du village ;
- Identifier et travailler avec d’autres projets pour tirer parti du travail déjà effectué ou planifié, pour une meilleure utilisation des ressources ;
- Assurer la mesure, l’enregistrement et l’interprétation des indicateurs spécifiques de genre et de jeunesse ;
- Préparer des notes de synthèse, des rapports d’évaluation traitant des questions de genre et d’inclusion des jeunes ;
- Servir de conseiller principal dans l’identification, le développement et la mise en œuvre de l’intégration et de l’autonomisation du genre et de la jeunesse dans toutes les activités du programme en coordination avec les membres de l’équipe des composantes techniques de Sene Sugu ;
- Diriger la conception et la mise en œuvre des évaluations et des études qui visent à identifier les aspects contextuels et socioculturels influençant l’égalité des sexes et l’inclusion des jeunes dans les activités du projet ;
- Examiner les documents de recherche documentaire traitant de la sensibilité au genre et de l’inclusion des jeunes ;
- Coordonner étroitement avec les équipes techniques du programme et les prestataires de services la conception et la diffusion de messages de changement de comportement social adaptés à la culture, qui traitent de l’inclusion et de l’autonomisation des femmes et des jeunes ;
- En étroite coordination avec l’equipe de communication et changement
- de comportement social, veiller à ce que les activités mises en œuvre comportent des dimensions d’inclusion et d’autonomisation des femmes et des jeunes, en tenant compte des directives du principe » Ne pas nuire/Do no harm » ;
- Coordonner avec les équipes techniques et les autres parties prenantes la conception et la mise en œuvre d’activités de renforcement des capacités afin d’accroître l’accessibilité des marchés pour les femmes et les jeunes ;
- Aider les jeunes et les femmes acteurs du marché à accéder aux opportunités financières et de marché.
- Toute autre tâche assignée par le COP ou la personne désignée.
Qualifications Clés
- Maitrise en sociologie ou en études connexes;
- Un minimum de 5 ans d’expérience dans la conception et la mise en œuvre d’un programme financé par l’USAID au niveau communautaire et tenant compte des besoins des jeunes et des femmes;
- Avoir démontré une profonde compréhension des normes et du contexte de la jeunesse et du genre au Mali. Connaissance des questions qui bloquent l’accès et la participation effective des jeunes et des femmes aux opportunités du marché agricole;
- Connaissance approfondie de l’intégration des questions de genre et de jeunesse dans les marchés agricoles et le développement rural;
- Expérience avérée dans la facilitation de l’accès au crédit pour les femmes et les jeunes ;
- Expérience avérée dans la collecte de données participatives, le suivi et l’évaluation avec un accent sur la jeunesse, le genre;
- Expérience dans le renforcement des capacités des parties prenantes et du personnel de projet pour faciliter l’intégration et l’autonomisation des femmes et des jeunes;
- Maîtrise de l’anglais requise. La maîtrise du français est fortement souhaitée.
Vous pouvez postuler en envoyant votre CV détaillé et une letttre de motivation à l’adresse suivante: applications@cnfa-mali.org avant la fin de la journée ouvrable du 18 Avril 2022.
Ce poste est ouvert aux ressortissants maliens ou aux résidents du Mali uniquement.