UN CONSULTANT / OU UN BUREAU D’ETUDE

hamsy
AVIS D'APPEL D'OFFRES Jan 1, 1970 0

HUMANITE & INCLUSION

  1. CONTEXTE

Humanité & Inclusion est une organisation de solidarité internationale indépendante et impartiale, qui intervient dans les situations de pauvreté et d’exclusion, de conflits et de catastrophes. Œuvrant aux côtés des personnes handicapées et des populations vulnérables, elle agit et témoigne, pour répondre à leurs besoins essentiels, pour améliorer leurs conditions de vie et promouvoir le respect de leur dignité et de leurs droits fondamentaux. HI est présente dans plus de 55 pays. Pour plus d’information sur l’association : http://www.hi.org

L’organisation est présente au Mali depuis 1996 principalement sur des activités de développement dans le sud, le centre et le nord du pays.

Guidés par la volonté de promouvoir et défendre la dignité humaine, nous nous reconnaissons dans des principes éthiques auxquels notre approche du handicap donne un sens particulier.

  • Humanité: la valeur d’humanité est le socle de notre action de solidarité. Nous considérons chaque personne sans discrimination, et reconnaissons à chacun sa dignité. Notre action est empreinte de respect, de bienveillance et d’humilité ;
  • Inclusion : nous promouvons l’inclusion de chacun dans la société et la participation de tous, dans le respect de la diversité, de l’équité et des choix de chacun. Nous reconnaissons la différence comme une richesse ;
  • Engagement : Nous nous engageons avec détermination et audace, à développer des réponses adaptées, pragmatiques et innovantes. Nous agissons et mobilisons autour de nous pour combattre les injustices ;

Intégrité : Nous agissons de manière indépendante, professionnelle, désintéressée et transparente

  1. OBJECTIFS DE L’EVALUATION :

Dans le cadre de son plan annuel de formation et afin d’assurer le renforcement et le développement des compétences linguistiques de son personnel essentiel  par une formation en langue anglaise dans les domaines techniques, leur permettant de se distinguer en acquérant une formation qualifiante qui leur donnera plus d’atouts et améliorera leur niveau en langue anglaise, le programme HI-MALI lance les présents termes de références en vue de recruter un cabinet de formation pour animer une formation sur mesure pour son personnel

Lieu de la prestation : BAMAKO

  1. PROFIL DU CONSULTANT / OU STAFF BUREAU D’ETUDE :

Le consultant doit répondre aux critères suivants :

  • Une expérience professionnelle pertinente dans le domaine de la conception et de la mise en œuvre de projets de certification en langue anglaise reconnue au niveau international ;
  • Une bonne expérience de formation avec les Organisations non Gouvernementale ;
  • Avoir participé à des actions et projets similaires ;
  • Avoir la maîtrise des outils informatiques (word, excel, powerpoint, Microsoft teams, …)
  • Être Pédagogue
  • Maitriser les méthodes de formation avec des personnes adultes
  • Avoir une forte capacité de travail, rigueur, sens pratique et autonomie
  • Être respectueux des règles notamment en termes de sécurité Capacité de travailler en équipe multiculturelle dans un délai court
  • Capacités de coordination, Organisation et réactivité (prioriser les actions)
  • Flexibilité, Dynamisme, Adaptation, Leadership, Rigueur, Sens de l’humour
  • Connaissance de l’insertion et des approches
  • Inclusive aux groupes à risques dont les personnes handicapées.
  1. DOSSIERS A FOURNIR :

Le dossier de candidature doit comprendre :

  • Une lettre de soumission démontrant la capacité et la disponibilité du consultant, adressée au Directeur Pays de HI au Mali contenant un résumé de son expérience (Maximum 1 page) ;
  • Une offre technique présentant sa compréhension des TDR et la démarche méthodologique, le calendrier d’exécution, les ressources humaines dédiées seront bien explicitées et une offre financière qui tient compte de tous ses coûts de prestation en TTC. Cette offre technique doit inclure pour tout membre qualifié de l’équipe du consultant :
    • Un CV à jours maximum 3 page
  • Au moins deux preuves des expériences similaires avec des organisations internationales (attestation de services rendus, de bonne fin d’exécution, de reconnaissance) ;
  • Copie du NIF et situation fiscale à jour à la date de clôture du dossier (Quitus – Attestation de TVA le cas échéant) patente 2023 à fournir ;
  • Une Offre financière détaillée en lien avec la méthodologie ? le calendrier proposé et en conformité avec les orientations dans les TDR
  1. PROCEDURE DE RECRUTEMENT :

Il s’agit d’un processus de sélection ouvert et HI n’a aucun candidat pré-identifié.

Les candidats intéressés sont priés de soumettre les documents (énumérés ci-dessus) au plus tard le 10 octobre 2023 à  minuit (heure de Bamako) par e-mail à l’adresse suivante : appel-offre@mali.hi.org avec le titre suivant: « Formation Compétences Linguistique   »

  • Seul le dépôt des offres par voie électronique est autorisé,
  • Aucun dossier physique ne sera accepté
  • Tous les dossiers reçus après la date limite de dépôts ne seront pas acceptés

TDR Sélection d’un cabinet pour le Renforcement des compétences en langue anglaise du personnel d’Humanité et Inclusion »

 

 

 

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